Employé de maison Toulon (83)

Offre d'emploi publiée le 02/01/2023

Référence :
003241
Poste :
Employé de maison
Contrat :
CDI
Lieu :
Provence-Alpes-Côte d'Azur

POSTE À POURVOIR : EMPLOYÉE DE MAISON / NANNY

Une nanny/employée de maison est une personne employée par une famille dans le but de s'occuper de plusieurs enfants et de la maison familiale.

Il est essentiel pour nous que les candidats connaissent leur métier, qu'ils/elles soient opérationnel(le)s une fois la prise de poste.

Garder et veiller des enfants est un rôle de confiance et de bienveillance, il est essentiel que les parents puissent compter sur leur nanny et se reposer sur elle. Il en est de même pour leur maison, la nanny/employée de maison est une personne professionnelle qui connait parfaitement son métier et qui sait tenir et respecter le planning de travail fourni par l’employeur en fonction des tâches ménagères, des repas, les siestes/couchers des enfants et de leur scolarité et rendez-vous.

Tâches et responsabilités du poste :

- Suivre les employeurs en week-ends et vacances en France et à l’étranger en assurant ses fonctions habituelles + gardes et surveillances de nuit des enfants sur les lieux de villégiatures de ces derniers.
- Garder les enfants un soir par semaine de 19 h jusqu’au retour des employeurs.
- S’occuper des deux enfants (10 ans et 6 mois) en respectant la routine et le modèle éducatif instauré par les parents.
- Promouvoir l’éveil et développer les sens de la petite fille.
- Encourager la créativité, l’imagination et le développement social de la petite fille.
- Préparer les repas pour les enfants.
- Préparer les déjeuners et dîners pour les parents en fonction de leur présence.
- Courses alimentaires et préparation des repas à la demande.
- Faire sortir le chien dans le jardin, le nourrir et lui administrer ses médicaments.
- L’entretien intégral de la maison de fond en comble chaque jour répertorié par tâche à effectuer sur la feuille de route d’entretien mise à disposition
- Faire en sorte que la maison soit impeccablement tenue à tout moment de la journée.
- Du nettoyage 1 fois par semaine de tout l’électroménager (réfrigérateur, congélateurs, four, micro-ondes, hotte, lave-vaisselle, robots et petits électroménagers, machines à laver, sèche-linge, etc. )
- L’entretien d’une partie des extérieurs, terrasses et entrées (mobilier extérieur, balayage, serpillière, karcher, vitres) à raison d’une fois tous les 15 jours.
- Du repassage et du rangement du linge de maison et de celui de toute la famille chaque mardi.
- Du changement et du lavage des draps de toute la maison chaque lundi
- La réception de colis et de courses alimentaires par les transporteurs se présentant à notre domicile en vérifiant l’état général avant signature et de l’ouverture et du rangement de ces derniers concernant les colis alimentaires
- Gérer les stocks de nourriture et de produits d’entretien.

Profil du candidat recherché :

• Casier judiciaire vierge
• Minimum 3 années d’expérience dans un poste équivalent avec un enfant du même âge et dans un environnement similaire.
• Candidat(e) vivant à proximité de SIX-FOURS-LES-PLAGES et véhiculé(e) permis B
• Très grande discrétion et loyauté envers son employeur
• Personne bienveillante, autonome, fiable, ponctuelle et organisée
• Personne consciencieuse, méticuleuse et proactive
• Excellente présentation (port d’uniforme de travail fourni par l’employeur) exigé.
• Excellentes manières et communication en Français. Anglais un plus.
• Personne polyvalente et dynamique faisant preuve d’une grande flexibilité, adaptabilité et anticipation dans le cadre de ses fonctions.
• Déplacements avec les employeurs durant des week-ends et vacances en France et à l’étranger.
• Candidat(e) qui aime jouer avec les enfants et contribuer à leur éveil et développement
• Amour des animaux

Conditions de l'emploi :

• CDI à temps plein non logé
• Du lundi au vendredi (sauf mercredi) de 8h à 12 h et de 13 h à 19h
• Jours off : Mercredi, Samedi et dimanche
• 40h par semaine
EN SUPPLÉMENT :
• Un soir par semaine de 19 h au retour des employeurs (Rémunération/soir : 50 euros)
• Plusieurs Week-ends et vacances annuelles comprenant les fonctions habituelles + les gardes de nuit des enfants (Rémunération/jour : 100 euros)

Salaire de la/le Nanny/Employé(e) de maison :
2 424, 80 € net par mois + les extras soirs/week-ends/vacances

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